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A
采取严厉的管理措施
B
增加对下属的物质激励
C
尽量升到更高的职位
D
提高在下属中的威信和影响力
正确答案 :D
解析
考查权力的构成。个人影响权指与领导者个人的品质魅力资历和背景等因素相关的权力,它来自下属的尊重和敬佩,即领导者具有高尚的品德优良的作风,下属愿意模仿他、跟从他,并心甘情愿地接受其影响。故中层管理者想要提高自己对下属的领导效果应该提高在下属中的威信和影响力,从而提升个人影响力,达到更好的领导效果。
相关试题
下列关于领导者与管理者权力来源的叙述,正确的是( )。
非正式沟通中的小道消息的功能有( )。
职务权力范畴的基础性权力包括( )。
“一个企业的管理者的素质决定了这一企业的本身的素质”,这反应了管理学理论中的( )。
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领导风格理论是由美籍德国心理学家( )提出的。
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沟通方式选择和组织的方法很多,但一般来说要依据人的主观而定。
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