5.（ ）是指绩效评价所获信息及结果与需要评价的真正工作之间的相关程度。

18.根据赫兹伯格双因素理论，下列哪项不属于激励因素？（ ）

分工是社会化大生产的要求，所以分工越细，效率就越高。

一、判断题（每题1分，共30分）1.学校、制药公司和石油开发，都属于过程文化。（ ）

管理成本的大小受到多种因素的影响，这些因素有组织内的，有组织外的，还包括组织内部和外部的结合因素，下列各项中，（ ）属于组织内部和外部的结合因素。

3.管理者将自己的部分职权授予下属行使，使下属在一定职责范围内全权进行工作，管理者不承担最终责任。（ ）

根据弗鲁姆的期望理论公式，一般来说，效价越高，期望值越大，激励的水平就越（）。

根据“双因素理论”的观点，下列选项中能够引起不满情绪但不能直接起到激励作用的是（ ）。

德鲁克的“目标管理”理论认为人具有社会属性，并非只是为了食物而工作，影响人的工作意愿除了物质条件外，还有社会和心理因素等，因此“胡萝卜加大棒”是一种行之有效的激励方式。

25.在战略管理的构成要素中，被称之为整个战略的灵魂的是（ ）。

拍摄电影是一个复杂的生产过程，因此承担电影拍摄任务的团队普遍采用的是矩阵制组织结构。

在影响管理工具选择的主要因素中不包括下列哪一个选项（ ）。