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A
盈亏分析
B
损益分析
C
投资报酬分析
D
平衡积分卡
正确答案 :D
解析
本题考查平衡计分卡法。
平衡积分卡基于这样的认识:任何单一的绩效指标都难以反映出组织的绩效全貌,必须用一套“平衡的"指标体系来要求组织才能使之健康地发展。它是由财务.顾客、内部经营过程、学习与成长4个方面的指标构成。故本题答案为D。
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“现代管理理论丛林”中,管理过程学派的基本观点不包括( )。
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下面哪一项不是目标管理的特点()。
当今管理的新趋势是,由传统的物力、财力竞争转向企业对()的竞争。
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激励的期望理论可定量地描述为( )。
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下列哪种方法不属于非确定型决策方法的原则()。
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