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单选题 17. 根据《劳动法》规定和劳动关系的性质,下列哪一项纠纷属于劳动争议?( )

A

某私营企业职工张某与某地方劳动保障行政部门的工伤认定机关因工伤认定结论而发生的争议

B

进城务工的农民黄菜与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议

C

某国有企业退休职工王某与社会保险经办机构因退休费用的发放而发生的争议

D

某有限责任公司的职工李某是该公司的股东之一,因股息分配与该公司发生的争议

正确答案 :B

解析

【事考帮答案】B。考查法律-劳动法/劳动合同法。AC项:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第二条第一项、第三项 下列纠纷不属于劳动争议:(一)劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷;(三)劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷。故AC错。D项:李某股息分配是基于股东的身份,而不是劳动者,故不属于劳动争议。故D错。B项:《劳动争议调解仲裁法》第二条第二项 【适用范围】中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(四)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议。故B对。综上,故本题选B。