（ ）是根据历史资料，并通过充分的分析，找出要预测因素与其他因素之间明确的因果关系，建立数学模型来预测的一种方法。

在下列管理工具中，（ ）具有对私权的规制力度弱、规制成本低、较好的纠纷预防效果等优势。

战略管理时代，管理的重点包括（ ）。

创新是一个经济范畴，不单指科学技术上的发明创造，更重要的是要把发明的科学技术引入到企业之中，形成一种生产能力。

创新思维的主要特征有（ ）。

企业在销售中以“顾客至上”为宗旨的推销活动是企业组织文化的显性内容的具体表现形式之一。

管理者激发冲突，利用和扩大冲突对组织产生正面效应，是冲突管理的一种方式。

行政方法中行政主体一般是消极的作为，而准司法活动中，行政主体是积极的作为。

法律方法和行政方法都具有的特点是（ ）。

领导者采用何种领导风格，应当根据下属的“成熟”程度而定。当某一下属缺乏能力，但愿意完成必要的工作，他们有积极性，但目前缺乏足够的技能，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式？（ ）

“皮革马利翁效应”，人们也称之为“罗森塔尔效应”说明了在管理活动中，管理者可以运用（ ）来激发员工的斗志。

公务员的招录考核、入学的考试和体检，领导审查工作方案都属于（ ）。