下列选项中，哪些属于组织的明显特征（ ）。

通常情况下，管理者可通过下列哪些途径获得有关实际工作绩效的资料和信息（ ）

一线员工常抱怨“我虽然没有功劳，但我也有苦劳呀！”，该认识与下列哪种观点相悖（ ）。

医院院长不应该是对医疗过程一窍不通的人，学校校长不应该是对教学工作一无所知的人；这说明作为管理者在专业领域应有“一技之长”。

在管理中，领导者很少使用权力，而是给下属以高度的独立性，该类领导者属于（ ）风格。

一般来说，实现目标管理需要遵循：制定目标、实施目标、评价目标三个步骤；而“评价目标”则是贯穿于三个步骤中且是最重要的环节。

与良好经营业绩相关联的文化，必须是与环境、经营策略相适应的文化，是（ ）企业文化的观点。

培训员工应把重点放在团队一线员工（执行人员）的培训上，以帮助团队理解工作目标，并为有效实现目标达成共识。

“管理不谈对错，只是面对事实，解决问题，所以管理是‘管事’而不是‘管人”该观点是正确的。

下列观点中，哪一项符合“自我实现人”的假设（  ）。

为解决不经常重复出现的新问题所进行的决策，属于（ ）决策。

下列选项中，哪一项不是“专家调查法”的优点（ ）。