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A
不影响正常晋升工资档次
B
一年内不得晋升职务、职级
C
年终一次性将奖金扣发一半
D
被确定为基本合格的次年,仍不能达到合格及以上等次的,可以予以解聘
正确答案 :A B
解析
本题考查事业单位管理。本题考查事业单位工作人员考核的相关规定。根据事业单位工作人员年度考核办法,对基本合格等次的处理主要有:(1)当年年度考核被确定为基本合格的人员,应予以批评教育,可调整其工作岗位或离岗培训,不影响正常晋升工资档次,一年内不得晋升职务、职级,不发给一次性年终奖金。(2)工作人员被确定为基本合格的次年,仍不能达到合格及以上等次的,确定为不合格。(3)工作人员被确定为基本合格,不再予以告诫,取消考察期。
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